Bertanggung Jawab yang mengelola administrasi kepegawaian, proses rekrutmen, pelatihan, dan memastikan kepatuhan terhadap kebijakan SDM di perusahaan.

Syarat:

1. Pendidikan minimal D3/S1 (diutamakan Psikologi/Manajemen)
2. Mampu mengoperasikan komputer (Ms. Office & HR software)
3. Komunikatif dan memiliki kemampuan interpersonal
4. Teliti dan terorganisir
5. Memahami dasar UU Ketenagakerjaan

Tugas:

1. Mengelola data karyawan dan absensi
2. Membantu proses rekrutmen dan onboarding
3. Mengurus BPJS, kontrak, dan administrasi kepegawaian

Benefit:

1. Gaji harian
2. Uang makan & transport
3. BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
4. Tunjangan lembur
5. Pelatihan kerja dan seragam

Lokasi Pekerjaan:

Gaji:

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: website

Informasi Kontak: https://alfamart.co.id/