Lulusan D3/S1 yang sedang mencari pekerjaan anda beruntung menemukan blog ini. Karena kami menyediakan informasi lowongan kerja update. Info Seputar informasi loker untuk lulusan D3/S1 baik fresh graduate atau berpengalaman tanpa batasan usia.
HR Generalist mengelola seluruh fungsi HR, termasuk rekrutmen, penggajian, administrasi karyawan, serta kepatuhan ketenagakerjaan. Menerapkan SOP, KPI, dan struktur organisasi, serta mengelola pelatihan dan budaya kerja. Mengawasi hubungan karyawan, audit kepatuhan, dan menyelesaikan permasalahan di tempat kerja.
Persyaratan
Pendidikan minimal D3/S1 Psikologi, Manajemen SDM, atau terkait.
3–5 tahun pengalaman HR, diutamakan di manufaktur/distribusi.
Mahir Microsoft Office, sistem penggajian, dan data karyawan.
Memahami hubungan karyawan, regulasi ketenagakerjaan, dan pengembangan HR.
Bersedia mengawasi HR di 3 cabang dan melakukan perjalanan dinas.
Tanggung Jawab
Mengelola kebijakan dan sistem HR di seluruh cabang.
Menyusun laporan dan menganalisis data karyawan.
Mengembangkan strategi SDM untuk retensi dan efisiensi kerja.
Brata Cakra Dian (BCD) membuka kesempatan bagi Trainer Digital Marketing yang berpengalaman dan inovatif untuk merancang, mengembangkan, serta melaksanakan program pelatihan dalam bidang digital marketing, khususnya social media marketing
Persyaratan
Pendidikan minimal Diploma dari jurusan apa pun.
Pengalaman 2-3 tahun dalam pelatihan digital marketing
Mampu menyusun dan mengembangkan materi pelatihan.
Keterampilan komunikasi dan presentasi yang baik.
Memiliki jiwa kepemimpinan serta kemampuan mentoring
Mengelola transaksi keuangan, menyusun laporan keuangan, serta memastikan arus kas dan stok tetap stabil. Bertanggung jawab atas administrasi keuangan, pajak, dan anggaran operasional. Berkoordinasi dengan tim untuk memastikan efisiensi dan profitabilitas perusahaan.
Persyaratan
Wanita, usia minimal 23 tahun.
Berdomisili di Jakarta Utara atau Jakarta Barat.
Pendidikan minimal S1 Akuntansi/Keuangan/Manajemen.
Pengalaman minimal 1 tahun di bidang keuangan.
Menguasai Microsoft Excel dan sistem keuangan.
Mampu bekerja di bawah tekanan.
Memahami dasar akuntansi dan manajemen stok.
Jujur, disiplin, teliti, dan berintegritas tinggi.
Mampu mengatur dan mengawasi karyawan.
Tanggung Jawab
Mengelola transaksi dan laporan keuangan.
Memantau arus kas dan administrasi keuangan.
Mengawasi piutang, hutang, dan anggaran operasional.
Memastikan kepatuhan terhadap kebijakan keuangan perusahaan.
Sebagai Admin Proyek, Anda akan berperan dalam memastikan kelancaran administrasi proyek, mulai dari follow-up klien, koordinasi dengan tim produksi, hingga pengadaan material. Anda akan bekerja sama dengan berbagai tim untuk memastikan setiap proyek berjalan sesuai rencana dan target.
Persyaratan
Wanita
Minimal lulusan SMK/D3 di bidang terkait
Mampu bekerja di bawah tekanan dan deadline
Teliti, rapi, dan komunikatif
Menguasai Microsoft Office/Google Sheets
Mampu multitasking dan menangani beberapa proyek sekaligus
Tanggung Jawab
Melakukan follow-up klien terkait proyek, negosiasi, serta update kebutuhan
Menyusun laporan progress proyek, pengadaan material, dan follow-up klien
Mengatur pembuatan sample proyek
Mencari daftar item proyek dari vendor online & offline
Sebagai tutor di Edumisi, Anda akan memberikan bimbingan belajar secara privat di tempat siswa. Anda dapat mengajar berbagai mata pelajaran akademik maupun keterampilan sesuai dengan keahlian Anda
Persyaratan
Pria/wanita
Profesional yang memiliki skill atau bakat tertentu
Mahasiswa aktif atau lulusan D3/S1/S2/S3
Mampu mengajar dengan baik dan memiliki metode pembelajaran yang efektif
Komunikatif, sabar, dan mampu menyesuaikan diri dengan kebutuhan siswa
Tanggung Jawab
Mengajar siswa secara privat sesuai dengan bidang keahlian
Menyusun materi dan metode pembelajaran yang efektif sesuai kebutuhan siswa
Membantu siswa mencapai target belajar dengan pendekatan yang interaktif
Menyesuaikan jadwal mengajar dengan waktu yang telah disepakati
Memberikan laporan perkembangan siswa jika diperlukan
Bertanggung jawab atas administrasi dan operasional General Affair, termasuk pengelolaan fasilitas, perizinan, dan layanan pendukung perusahaan guna memastikan kelancaran aktivitas operasional.
Persyaratan
Usia maksimal 32 tahun
Pendidikan minimal D3/S1 semua jurusan
Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Staff GA
Mampu mengoperasikan Microsoft Office & Spreadsheet
Memiliki kepemimpinan dan kemampuan manajemen dan administrasi yang baik
Disiplin, cepat, teliti, dan bertanggung jawab dalam bekerja
Memiliki kendaraan motor dan mobil, serta memiliki SIM A & SIM C
Memiliki keterampilan problem-solving yang baik dan kreatif
Tanggung Jawab
Melakukan administrasi sistem BPJS
Menangani permintaan layanan General Affair
Mengkoordinir kinerja Security, Office Boy, Maintenance Building, General Services, Resepsionis, dan Teknisi AC
Mengurus perizinan dan legalitas perusahaan sesuai ketentuan yang berlaku
Memproses pengurusan asuransi kendaraan, STNK, dan KIR kendaraan
Bertanggung jawab dalam pengelolaan sumber daya manusia, administrasi kepegawaian, serta kebijakan perusahaan yang berkaitan dengan HRD untuk mendukung kelancaran operasional perusahaan.
Persyaratan
Diutamakan Pria, usia minimal 20 – 35 tahun
Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen, atau Hukum
Pengalaman minimal 1 tahun di bidang HRD
Menguasai sistem HR dan administrasi personalia
Mampu mengoperasikan Microsoft Office
Memahami hukum ketenagakerjaan
Komunikatif dan memiliki kemampuan problem-solving yang baik
Tanggung Jawab
Memahami dan mengelola alur kepegawaian dalam perusahaan
Membuat sistem evaluasi kinerja serta perencanaan karier karyawan
Menangani proses rekrutmen dan pengelolaan sumber daya manusia
Membantu dalam penyusunan serta implementasi kebijakan HR perusahaan
Melakukan administrasi kepegawaian seperti absensi, kontrak kerja, BPJS, dan dokumen lainnya
Bersedia menjalankan perintah atasan dengan penuh tanggung jawab
Bertanggung jawab atas pengelolaan dan pengawasan operasional gudang, memastikan efisiensi distribusi barang, serta menjaga ketersediaan stok dengan sistem manajemen yang optimal.
Persyaratan
Pendidikan minimal D3/S1 sederajat
Mampu mengoperasikan komputer dan Microsoft Office
Berpengalaman minimal 1 tahun di bidang yang sama
Memahami mekanisme logistik dan supply chain collaboration
Menguasai inventory management (IM), ABC Analyze, dan buffer stock
Memiliki pemahaman tentang sistem FIFO & FEFO dalam warehouse management
Mampu mengembangkan serta menjalankan SOP pergudangan dengan baik
Tanggung Jawab
Melakukan stock opname dan menyusun laporan terkait persediaan barang
Mengatur tata letak gudang agar lebih efisien dan terorganisir
Berkoordinasi dengan departemen lain
Mendelegasikan, mengontrol, dan mengawasi pekerjaan tim gudang
Memeriksa dokumen administrasi gudang dikerjakan dengan benar
Menganalisis serta merumuskan solusi atas permasalahan yang terjadi di gudang
Memberikan layanan medis profesional sesuai dengan spesialisasi yang dimiliki, melakukan pemeriksaan, diagnosis, dan penanganan pasien dengan standar medis yang tinggi.
Persyaratan
Pria/Wanita
Dokter Spesialis (Sp.KK, Sp.DV, Sp.DVE)
Berpengalaman atau fresh graduate dipersilakan melamar
Memiliki STR yang masih aktif
Bersedia mengurus SIP sesuai ketentuan yang berlaku
Berdomisili di Yogyakarta atau bersedia bekerja dari luar kota
Tanggung Jawab
Melakukan konsultasi dan pemeriksaan pasien sesuai spesialisasi
Memberikan diagnosis dan rekomendasi perawatan yang tepat
Menjalankan prosedur medis sesuai standar yang berlaku
Berkoordinasi dengan tim medis dan tenaga kesehatan lainnya
Menjaga kerahasiaan data pasien serta memastikan kepuasan layanan
Bimbel Omah Sinau membuka kesempatan bagi Anda yang memiliki semangat mengajar dan ingin berkontribusi dalam dunia pendidikan sebagai tentor Freelance.
Persyaratan
Minimal mahasiswa aktif atau lulusan S1 dari jurusan terkait
Memiliki pengalaman mengajar atau sebagai tentor lebih diutamakan
Komunikatif, sabar, dan teliti dalam mengajar
Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim
Berorientasi pada perkembangan dan pemahaman siswa
Tanggung Jawab
Menyampaikan materi dengan jelas dan sistematis
Menciptakan suasana belajar yang interaktif dan menyenangkan
Mengevaluasi pemahaman siswa melalui latihan soal dan diskusi
Memberikan laporan perkembangan siswa secara berkala
Manfaat
Gaji kompetitif
Jadwal fleksibel sesuai kesepakatan
Pengalaman mengajar yang berharga
Lingkungan kerja yang suportif dan profesional
Kesempatan mengembangkan keterampilan komunikasi dan pengajaran
Kami membuka kesempatan bagi mahasiswa/i aktif yang kreatif dan inovatif untuk bergabung sebagai Branding & Social Media Intern. Jika Anda memiliki passion di dunia komunikasi dan pemasaran, ini kesempatan yang tepat untuk mengembangkan diri!
Persyaratan
Mahasiswa/i aktif minimal semester 4, jurusan Komunikasi, Public Relations, atau Marketing
IPK minimal 3.0
Menguasai Microsoft Office
Kreatif, inovatif, dan memiliki kemampuan komunikasi serta interpersonal yang baik
Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim
Teliti, bertanggung jawab, dan bersedia bekerja full-time selama masa magang
Mampu berbahasa Inggris
Tanggung Jawab
Membantu perencanaan dan pelaksanaan kampanye branding Citilink
Membuat konten media sosial yang menarik dan informatif
Membantu dalam pengelolaan media sosial Citilink
Melakukan riset pasar dan tren terkini di industri penerbangan
Membantu dalam monitoring dan evaluasi kampanye branding
Membantu dalam pembuatan laporan dan presentasi
Menjalankan tugas lain sesuai arahan atasan
Manfaat
Gaji sesuai kualifikasi
Sertifikat magang
Peluang pengembangan karir
Lingkungan kerja yang nyaman & profesional
Kesempatan belajar dari profesional di industri penerbangan
Menulis dan mengembangkan konten kreatif dalam bahasa Indonesia dan Inggris yang menarik serta mudah dipahami. Mengikuti tren terkini, khususnya di bidang fashion, untuk menciptakan tulisan yang relevan dan informatif.
Persyaratan:
Pendidikan minimal D3/S1 (semua jurusan).
Mampu menulis dalam bahasa Indonesia dan Inggris dengan baik.
Mengikuti isu dan tren terbaru, terutama di bidang fashion.
Mampu bekerja dalam tim dan berkolaborasi dengan divisi lain.
Bersedia bekerja secara Work From Office (WFO) di Sleman.
Dapat bergabung segera.
Tanggung Jawab:
Membuat artikel, deskripsi produk, dan materi promosi.
Menyesuaikan tulisan dengan identitas brand dan target audiens.
Melakukan riset untuk menghasilkan konten yang akurat dan menarik.
Bekerja sama dengan tim kreatif dan pemasaran untuk menyusun strategi konten.
Bertanggung jawab dalam pengelolaan pajak perusahaan, termasuk perhitungan, pelaporan, dan kepatuhan terhadap regulasi perpajakan yang berlaku. Memastikan semua kewajiban pajak, baik perusahaan maupun individu, dilaksanakan dengan tepat waktu dan sesuai peraturan.
Persyaratan:
Pria/Wanita, usia maksimal 35 tahun.
Pendidikan minimal D3 Perpajakan (diutamakan).
Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang perpajakan.
Menguasai Microsoft Office (Excel, Word, dll.).
Disiplin dan bertanggung jawab
Mampu menggunakan software atau aplikasi perpajakan.
Memiliki sertifikat Brevet A & B (lebih disukai).
Paham dengan update aturan perpajakan terkini.
Mengerti pelaporan pajak, termasuk SPT Badan & Perorangan.
Memiliki keterampilan multitasking dan problem-solving yang baik.
Tanggung Jawab:
Menghitung, menyusun, dan melaporkan pajak perusahaan
Menyusun laporan SPT Badan dan Perorangan secara akurat.
Memastikan perusahaan mematuhi regulasi pajak terbaru.
Menggunakan aplikasi perpajakan untuk keperluan pelaporan dan administrasi.
Berkoordinasi dengan tim keuangan dan manajemen
Melakukan analisis dan pembaruan terkait kebijakan perpajakan.
Bertanggung jawab dalam pengelolaan kredit dan penagihan di perusahaan. AO Lending bertugas mengelola pengajuan kredit, menganalisis kelayakan calon debitur, serta membangun hubungan baik dengan nasabah. Sementara itu, Staff Penagihan melakukan penagihan kepada debitur, memastikan pembayaran tepat waktu, serta menangani kredit bermasalah.
Persyaratan:
Pria dan Wanita berusia max 35 tahun
Pendidikan S1 hukum IPK minimal 2,5
Memiliki kendaraan bermotor dan SIM C aktif
Memiliki kemampuan komunikasi dengan baik
Berpengalaman kerja di bidangnya
Tanggung Jawab:
Menganalisis permohonan kredit dan memastikan kelayakan debitur.
Mengelola administrasi kredit serta memantau pembayaran nasabah.
Melakukan penagihan langsung kepada debitur dan memberikan solusi
Menjaga hubungan baik dengan nasabah serta memastikan kepatuhan dalam pembayaran cicilan.
Bertanggung jawab dalam menawarkan dan memasarkan produk kredit pensiunan kepada calon nasabah, membangun serta menjaga hubungan baik dengan pelanggan. Menjalankan strategi penjualan yang efektif untuk mencapai target yang telah ditentukan. Bekerja sama dengan salah satu BUMN ternama dalam proses pemasaran dan layanan kredit.
Persyaratan
Pendidikan minimal D3 semua jurusan dengan IPK minimal 2,75.
Usia maksimal 40 tahun.
Berpengalaman di bidang sales/penjualan minimal 1 tahun.
Menyukai dunia sales dan siap menghadapi tantangan.
Memahami dan mengikuti perkembangan dunia IT dan medsos
Memiliki kendaraan pribadi dan SIM C.
Memiliki smartphone Android.
Bersedia ditempatkan dan bekerja sama dengan salah satu BUMN ternama.
Tanggung Jawab
Menawarkan dan memasarkan produk kredit pensiunan kepada calon nasabah.
Membangun dan menjaga hubungan baik dengan pelanggan
Mencapai target penjualan sesuai dengan ketentuan perusahaan.
Menggunakan media sosial dan teknologi digital sebagai alat pemasaran.
Melakukan follow-up terhadap calon pelanggan potensial.
Menyusun laporan penjualan dan aktivitas harian
Manfaat
Gaji pokok
Insentif dan bonus
Jenjang karier yang jelas
Kesempatan bekerja sama dengan salah satu BUMN ternama.
Sebagai SPV Marketing, Anda akan bertanggung jawab dalam membentuk, mengelola, dan mengembangkan tim marketing agar mencapai target yang telah ditetapkan. Anda juga akan melakukan evaluasi serta berkoordinasi dengan berbagai pihak untuk memastikan efektivitas strategi pemasaran yang dijalankan.
Persyaratan:
Usia maksimal 35 tahun.
Pendidikan minimal S1.
Pengalaman minimal 1 tahun di bidang Marketing, Finance, atau Perbankan.
Memiliki jiwa kepemimpinan dan kemampuan manajerial yang baik.
Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim.
Memiliki orientasi pada target dan strategi pemasaran yang efektif.
Tanggung Jawab:
Membentuk dan menciptakan tim kerja yang produktif.
Mengelola tim marketing untuk mencapai target penjualan.
Melakukan pengembangan dan pelatihan bagi anggota tim.
Melakukan review dan evaluasi aktivitas harian tim marketing.
Berkoordinasi dengan pihak internal dan eksternal dalam strategi pemasaran.
Sebagai Skul.id Specialist, Anda akan bertanggung jawab dalam mengelola administrasi, melakukan pemasaran, serta berinteraksi dengan pelanggan untuk meningkatkan penjualan dan pelayanan.
Persyaratan
Laki-laki / Wanita, usia 18-28 tahun.
Pendidikan D3/S1 (Fresh Graduate dipersilakan melamar).
Berpenampilan menarik, komunikatif, dan mampu bernegosiasi.
Digital savvy dan mampu mengoperasikan Microsoft Office.
Berdomisili di Yogyakarta atau Magelang.
Mampu mengoperasikan aplikasi Skul.id
Tanggung Jawab
Mengelola administrasi dan data dengan rapi.
Melakukan pemasaran produk secara digital maupun langsung.
Berinteraksi dengan pelanggan dan menangani pertanyaan atau keluhan.
Menggunakan Skul.id untuk kebutuhan operasional dan administrasi.
Sebagai Marketing Bank Syariah, Anda akan bertanggung jawab dalam menawarkan dan memasarkan produk perbankan syariah, membangun serta menjaga hubungan baik dengan nasabah, serta mencapai target penjualan yang telah ditetapkan.
Persyaratan
Pria, usia maksimal 27 tahun (maks. 30 tahun jika berpengalaman).
Pendidikan minimal D3 dari semua jurusan.
Memiliki KTP DIY dan berdomisili di Yogyakarta.
Memiliki SIM C dan kendaraan pribadi.
Berorientasi pada target, komunikatif, dan memiliki kemampuan negosiasi yang baik.
Tanggung Jawab
Menawarkan dan memasarkan produk perbankan syariah kepada calon nasabah.
Membangun serta menjaga hubungan baik dengan nasabah dan mitra bisnis.
Mencapai target penjualan yang telah ditentukan.
Melakukan analisis pasar dan mencari peluang pengembangan bisnis.
Melaporkan hasil kerja dan strategi pemasaran secara berkala.
Manfaat
Gaji pokok + insentif menarik berdasarkan pencapaian target.
Bertanggung jawab dalam mencari calon debitur potensial untuk menerima pembiayaan, melakukan analisis kelayakan investasi, serta menyusun proposal investasi kepada manajemen
Persyaratan:
Laki-laki, usia maksimal 29 tahun
Pendidikan minimal D3 dari semua jurusan
Pengalaman minimal 1 tahun di lembaga keuangan atau industri terkait
Memiliki keterampilan analisis keuangan dan investasi yang baik
Komunikatif, persuasif, dan memiliki networking luas
Mampu bekerja secara tim maupun individu
Tanggung Jawab:
Mengembangkan strategi pemasaran
Melakukan due diligence terhadap perusahaan atau individu
Membantu negosiasi dan pengelolaan kesepakatan investasi
Memantau perkembangan dan performa debitur
Manfaat:
Gaji kompetitif + insentif kinerja
Jaringan luas dengan startup dan investor terkemuka
Peluang pengembangan karier di industri modal ventura
Sebagai Kepala Toko, Anda akan bertanggung jawab atas kelancaran operasional toko, mengelola tim, memastikan kualitas layanan pelanggan, serta meningkatkan efisiensi dan penjualan.
Persyaratan:
Pria/Wanita, usia maksimal 28 tahun
Minimal mahasiswa/mahasiswi
Berpenampilan menarik, rapi, dan profesional
Jujur, teliti, dan ramah dalam berinteraksi dengan pelanggan
Memiliki pengalaman di bidang F&B (lebih diutamakan)
Bersedia bekerja dalam sistem shift
Mampu bekerja dalam tim serta memiliki jiwa kepemimpinan
Tanggung Jawab:
Mengelola operasional harian toko dan memastikan kelancaran layanan
Memimpin dan mengawasi staf agar bekerja sesuai SOP
Menjaga kualitas produk dan pelayanan pelanggan
Mengelola stok barang dan memastikan ketersediaan bahan baku
Membantu meningkatkan penjualan dan kepuasan pelanggan
