Tanggung jawab memimpin dengan pendekatan suportif, fokus pada membantu anggota tim mencapai potensi terbaiknya melalui bimbingan, motivasi, dan dukungan operasional maupun emosional dalam lingkungan kerja.

Syarat :

1. Pendidikan minimal D3/S1
2. Niat dalam bekerja
3. Berkeinginan besar untuk belajar hal baru
4. Displin, rapih dan bertanggung jawab
5. Tidak bermalas malasan saat bekerja
6. Memiliki jiwa kepemimpinan dan empati tinggi
7. Mampu menjadi pendengar aktif dan pemecah masalah

Tugas :

1. Membimbing dan mendampingi anggota tim dalam tugas harian
2. Menyediakan solusi dan bantuan dalam menghadapi hambatan kerja
3. Menjaga semangat dan motivasi tim tetap tinggi

Benefit :

1. Gaji pokok harian
2. Tunjangan transportasi dan BPJS
3. Peluang jenjang karier

Lokasi Pekerjaan:

Gaji:

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: email

Informasi Kontak: tridjayaelektronik@gmail.com